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企业文化

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01.圣圆愿景

创建一流企业  展示国企风采  促进地方经济

02.圣圆宗旨

  心系员工  贡献地方  服务社会

03.圣圆精神

   敬业、求实、创新、奉献

       敬业:敬业是一种恭敬严肃的态度,是职业道德的基础。敬人:礼貌待人;敬事:专心致志做事。

       求实:端端正正做人,踏踏实实干事,稳稳当当发展。

       创新:不因循守旧,敢于自我否定,努力超越自我。

       奉献:奉献是企业与员工相互真诚的付出。

04.经营理念

      诚信为本 合作共赢

        经营理念是企业经营活动的指导思想和行为准则。

     “诚信”是做企业的根本,也是做人的根本。它既是法律的要求,又是道德的要求,更是立企的必需。相互诚信是合作的基础,也是合作成功的必需。

     “合作”是企业一切经营活动得以开展的要件,合作既有外部的,也有内部的。合作是手段,更是途径。是圣圆集团经营活动追求的最高目标。

05.管理理念

       以人为本  创新机制  科学严谨  持续改进  

        管理理念是企业管理工作的指导思想和行为准则。

     “以人为本”是企业文化的本质特征之一。尊重员工、善待员工,体现人文关怀,进而最大限度地调动员工的积极性、主动性和创造性,是企业管理的重要原则,也是企业管理的目的。

     “创新机制”是管理有效的根本,机制要起到有效作用,创新求得持续有效,创新机制为企业资源优化配置、增强竞争力提供根本保证。

     “科学”强调了企业管理的科学性,尊重管理学内在的科学规律,用科学的方式、方法进行管理是企业管理本质要求。“严谨”强调制度和制度执行的严格和缜密。

     “持续改进”是企业管理的重要要素。制度的完善,理论的发展,方式方法的进步,要求企业管理必须持续改进,以保证其管理的科学、先进。

06.员工行为准则

        做人——诚信、合作、善于学习

        做事——认真、创新、追求卓越



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